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D’un côté comme de l’autre, il faut des clés ! Des clés pour changer de job, des clés pour recruter de nouveaux talents, des clés que vous trouverez dans « Voix de Recruteurs », le podcast de Fed Group (https://www.fed-group.fr/).Entretien d’embauche, intérim, rédaction de CV, négociation salariale … tout y passe pour vous permettre de réussir à trouver le taff de vos rêves ou le candidat idéal ! Parce que dans chaque rencontre il y a une opportunité, construisons ensemble vos succès professionnels de demain. Bonne écoute !—Fed Group donne aussi de la voix ...- Aux soignants, dans notre podcast "Voix des soignants" (https://podcast.ausha.co/voix-de-soignants-by-fed-medical)- Aux entrepreneurs du droit, dans notre podcast "Voix d’entrepreneurs du droit" (https://podcast.ausha.co/voix-d-entrepreneurs-du-droit-by-fed-legal)— Qui sommes-nous ?En tant que cabinet indépendant de recrutement, management de transition et RPO, si nous exerçons notre métier avec passion et enthousiasme
Unknown Host hosts Voix de recruteurs, a business show with 35 episodes published.
« Simple, basique. » Orelsan avait déjà posé les bases. Pour Jessica Samson, difficile de ne pas penser à cette formule lorsqu’on lui parle de la rétention des talents. Jessica est DRH d’Odity et elle est l’invitée de ce
C’est reparti pour un tour : le cabinet Fed Human investit l’émission pour ce nouvel épisode de Voix de recruteurs. Sébastien Charmille , Directeur Associé IDF du cabinet Fed Human (métiers des ressources humaines et de
« Attendre d’être parfait pour postuler, c’est se condamner à ne jamais postuler » Jawad Naciri, Consultant Coach chez Fed Engineering à Nantes, entre tout de suite dans le vif du sujet. Au micro de Cécilia Krummenacker,
Réussir sa période d’essai : que faire pendant les 30 premiers jours ? Dans ce nouvel épisode de Voix de recruteurs, on parle d’un moment clé dans une carrière : la période d’essai. Pour en parler, c’est Raphaël Martins,
Pour ce nouvel épisode de Voix de recruteurs, le cabinet Fed Human prend possession de l’émission. Sébastien Charmille , Directeur IDF du cabinet Fed Human (métiers des ressources humaines et de la paie), reçoit Raphaële
Dans ce nouvel épisode de "Voix de recruteurs", Maëva Ramsahai, chef de projets content marketing chez FED Group a interviewé Laure Evain, consultante en recrutement chez FED Supply. Laure exerce ce métier depuis plusieu
Dans ce nouvel épisode de Voix de recruteurs, réalisé conjointement avec le cabinet FED Human, on répond à une question que presque tous les salariés se posent : Comment aborder les augmentations salariales lors des entr
Faut-il se méfier des recruteurs ? Dans ce nouvel épisode de Voix de recruteurs, on répond à une question que presque tous les candidats se posent : les recruteurs sont-ils vraiment leurs alliés ? Spoiler alert : OUI, le
Les trous dans le CV, c’est vraiment un problème ? Dans ce nouvel épisode de Voix de recruteurs, on s’attaque à un sujet qui peut faire peur… les fameux trous dans le CV. Que ce soit une recherche d’emploi, une formation
Reconnaissance des talents hors hiérarchie : découvrez dans ce nouvel épisode de "Voix de recruteurs" , des approches alternatives pour valoriser les experts sans qu'ils passent par la "case" management, à travers des mé
A l'occasion de la journée mondiale des réfugiés, en tant qu'acteur majeur dans le domaine du recrutement, il nous a semblé intéressant de traiter le sujet de l'accès à l'emploi des réfugiés. Dounia Hannach, membre du co
Vous avez l’impression de stagner professionnellement ? Vous cherchez un sens à ce que vous faites ? Dans ce nouvel épisode de Voix de recruteurs, on aborde un sujet qui nous concerne tous : comment monter en compétences
Dans cet épisode "Voix de recruteurs" , on lève le voile sur un sujet aussi sensible que crucial : le burn-out. Véritable enjeu de société – et grande cause nationale annoncée pour 2025 – la santé mentale est aujourd’hui
Dans cet épisode de Voix de recruteurs, nous explorons l'impact de l'intelligence artificielle (IA) sur le recrutement, en mettant l'accent sur les avantages pour les candidats et les recruteurs. À une époque où le march
La fin de l’omerta autour des salaires ? C’est un sujet qui fait débat et qui pourrait bien changer le monde du travail : la transparence des salaires. Avec la loi qui entrera en vigueur en 2026, cette question est plus
Vous avez des postes à pourvoir ? Dans cet épisode de Voix de recruteurs , nous vous proposons de vous donner les clés pour trouver le candidat idéal. Commençons par poser les bases. Dans un process de recrutement, le ca
Et vous, l’intérim ça vous parle ? Il est vrai que c’est un type de contrat qu’on a tendance à délaisser à cause de plusieurs croyances qui sont ancrées dans la société. Pourtant dans ce nouvel épisode, Natacha Bouchaala
Candidats non préparés, codes vestimentaires non adéquats, discours flous, voilà les constats identifiés en tant que recruteurs sur des forums emploi ou des salons professionnels. Rappelons que le forum emploi ou le salo
Selon l’INSEE et son rapport sur la situation des seniors sur le marché de l’emploi en 2023, plus de huit personnes sur dix sont en emploi à 55 ans. En moyenne entre 55 et 61 ans, 21 % des seniors ne sont ni en emploi, n
Les biais cognitifs, vous connaissez ? D'après Le Robert, un biais cognitif est une distorsion dans le traitement d'une information, susceptible de fausser le raisonnement et le jugement. Pour ce nouvel épisode, Célia La
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