PitchCentric
Pykälät töissä
Updated today · Refreshed hourly
businessmanagement

Pykälät töissä

Hosted by Waselius · 🇺🇸 US · EN · 21 episodes

Where this show ranks

Episodes
21
Last ep.
today
Avg length
39m
Booking Probability™
30
Stretch.
Sign in to score against your profile.
Estimated audience
,
Audience size not yet estimated
Listen Score
19
Niche reach.
Virality (30d)
48
Steady cadence.

Pitch Analysis

Sign in to see how your Guest Score compares to this show's Required Pod Score and get a Stretch / Match-fit / Anchor verdict.
Required Pod Score
80/ 100
Premium

Established thought leaders with verified media credentials.

Contact path
Verified email on file
Unlock verified contacts
Guest openness
Not signalled recently
Best topics to pitch
businessmanagement

About this podcast

Mitä jokaisen työnantajan työkalupakista tulisi löytyä? Tässä podcastissa Waselius Asianajotoimiston juristit Jouni Kautto, Antonina Paasikivi ja Tomi Korpiola käsittelevät työelämän haasteellisia tilanteita, työnantajan velvollisuuksia sekä lainsäädännön kiemuroita. Jaksoissa kuullaan myös eri alojen asiantuntijoita, jotka tuovat mukanaan käytännön näkökulmia ja kokemuksia. Pykälät Töissä -podcast tarjoaa käytännönläheisiä neuvoja ja vinkkejä, jotka auttavat työnantajia navigoimaan monimutkaisessa työoikeudellisessa ympäristössä. Olitpa kokenut työnantaja tai vasta-alkaja, tämä podcast tarjoaa arvokasta tietoa ja näkökulmia, jotka auttavat sinua menestymään työelämän haasteissa. Waselius Asianajotoimisto - www.waselius.fi -

businessmanagement

About the host

Waselius hosts Pykälät töissä, a business show with 21 episodes published.

Verified host email:████████@████.comSign in to unlock →

Recent episodes

Our AI reads these to draft pitches

Töissä vain lainassa – Vieraana Baronan henkilöstöjohtaja Marita Paajaste

Jun 2, 202635m0

Milloin vuokratyö on sopiva ratkaisu? Miten työnantajan tulisi varautua ennen ensimmäisen vuokratyöntekijän palkkaamista? Mitkä tilanteet tuottavat haasteita vuokratyövoimaa käytettäessä? Mitä jos haluan pitää hyväksi os

Show notes

Työ näkyy kodin arjessa – Vieraana Nitorin Senior People Partner Janne Järvinen

May 5, 202646m0

Miten työn ja perhe-elämän yhteensovittaminen onnistuu? Seuraako työ mukana kotiin tai arjen murheet työpaikalle? Työntekijän lähipiiri voi tarjota työnantajalle uusia näkökantoja jaksamiseen ja työssä viihtyvyyteen, kun

Show notes

Tehtiin meidän näköinen työehtosopimus – Vieraana Goforen Suomen HR-johtaja Laura Tero

Apr 6, 202645m0

Mitä hyötyä omasta työehtosopimuksesta on? Miten oman työehtosopimuksen laatiminen käytännössä sujuu? Mistä kaikista asioista talokohtaisessa työehtosopimuksessa voidaan sopia ja mistä nyt ainakin olisi syytä päästä sopu

Show notes

Menestys syntyy luottamuksesta – Vieraana Supercellin legal partner Robert Hagelstam

Mar 10, 202641m0

Mitä jos luotamme siihen, että työntekijät tietävät parhaiten, miten työt kannattaa organisoida ja mihin työssä kannattaa keskittyä? Miten luoda kulttuuri, jossa ihmiset uskaltavat yrittää, vaikka jokainen yritys ei onni

Show notes

Sovitaan siitä paikallisesti – Vieraana Kempowerin henkilöstöpäällikkö Marjo Kaipainen-Vilppula

Feb 9, 202654m0

Mitä paikallinen sopiminen tarkoittaa? Mistä asioista on mahdollista sopia paikallisesti? Mitä toimivan neuvottelukulttuurin luominen työpaikalle edellyttää ja miten työnantaja pystyy parhaiten hyödyntämään mahdollisuuks

Show notes

Tee työtä, jolla on tarkoitus - Vieraana johdon mentori Laura Strömberg

Jan 12, 202636m0

Onko työllä muuta merkitystä kuin elannon saaminen? Mitä nykyaikainen työelämä ja työntekijöiden johtaminen tekijältään edellyttää? Miten työnantaja voi tukea työntekijöitä ja työyhteisöä kasvamaan ja kehittymään osiaan

Show notes

Otatko tiedon henkilökohtaisesti? – Vieraana Waseliuksen tietosuojatiimi

Dec 8, 202539m0

Mitä ovat henkilötiedot ja miksi jokainen työnantaja joutuu tekemisiin henkilötietojen kanssa? Kuinka henkilötietoja tulisi käsitellä? Miten huolehdimme siitä, että työntekijöiden henkilötietoja ei päädy vääriin käsiin?

Show notes

Tukea uusiin haasteisiin – Vieraana Hanken & SSE:n Career Renewal -kasvualueen vetäjä Emilia Sainisalo

Nov 17, 202552m0

Milloin työnantajalla on velvollisuus tarjota työntekijöille työllistymistä edistävää koulutusta? Mitä työllistymistä tukevat palvelut pitävät sisällään? Miksi työnantajan kannatta panostaa myös työsuhteen päättäville ty

Show notes

Lapsellista touhua – Vieraana Rebl Group Oyj:n myyntijohtaja Jessi Landen

Oct 28, 202554m0

Onko työnantajan raskaus ja perhevapaat työnantajalle pelkkä rasite? Missä asioissa työntekijän tulevan perheenlisäyksen saa ottaa huomioon? Miten onnistua perhevapaiden järjestelyssä ja varmistaa työntekijän tehokas pal

Show notes

Johtaja tuli taloon – Vieraana johdon rekrytoinnin asiantuntija Hannu-Matias Nurmi

Oct 6, 202541m0

Miten onnistua uuden johtajan valinnassa? Nostaako johtotehtäviin osaaja talon sisältä vai kannattaako johtoon katsoa osaajaa talon ulkopuolelta? Missä asemassa olevan kanssa pitäisi solmia johtajasopimus ja mistä johtaj

Show notes

Pystytkö säilyttämään (liike)salaisuuden? - Vieraana IP asiantuntija Bernt Juthström

Sep 16, 202532m0

Mitä ovat liikesalaisuudet? Miten työnantajan tulisi suojata arvokkaita liikesalaisuuksia? Mitä tapahtuu, jos liikesalaisuudet kaikesta huolimatta päätyvät vääriin käsiin?

Show notes

Pitkästä työstä lihava riita – Miten valmistautua työsuhderiitoihin?

May 19, 202523m0

Vaikka kaiken tekisi huolella ja harkiten, työelämän jännitteiset tilanteet voivat johtaa riitoihin erityisesti työsuhteen päättyessä. Miten työnantaja voi varautua mahdollisiin riitoihin jo etukäteen? Mitä työsuhdetta k

Show notes

Tunarille kenkää – Milloin alisuoriutuminen on peruste irtisanomiselle?

May 5, 202521m0

Jos työt eivät yrityksestä ja työnantajan tuesta huolimatta suju, työnantaja joutuu miettimään työsuhteen päättämistä. Miten työntekijän heikkoon suoriutumiseen olisi reagoitava? Ovatko epätyydyttävät tulokset riittävä p

Show notes

Show me the money – Mitä kaikkea palkkiojärjestelmiä laadittaessa tulisi miettiä?

Apr 21, 202527m0

Työsuhteen perustunnusmerkkinä on työn tekeminen korvausta vastaan ja palkkaus on yksi työsuhteen merkittävimmistä ehdoista. Mitä eroa on palkalla ja bonuksella? Miten erilaiset kannustinjärjestelmät tulisi suunnitella?

Show notes

Ihan kokeeksi vain – Mitä merkitystä on koeajalla ja miten siitä sovitaan?

Apr 7, 202537m0

Koeajan tarkoituksena on antaa työnantajalle ja työntekijälle mahdollisuus arvioida vastaako työpaikka ja työntekijän osaaminen odotuksia. Miten koeajasta oikein on sovittava? Milloin työsuhteen voi päättää koeajalla?

Show notes

Anti olla laitimmainen kerta – Mitä tarkoittaa työntekijälle annettava varoitus?

Mar 25, 202545m0

Varoituksen tarkoituksena on antaa työntekijälle vielä yksi mahdollisuus korjata käytöstään ja toimia työnantajan odotusten mukaisesti. Millaisissa tilanteissa työntekijälle voidaan antaa varoitus? Miten varoitusta annet

Show notes

Älä tule ammutuksi viestintuojana – Miten valmistautua ja käydä lävitse onnistuneet muutosneuvottelut

Mar 11, 202546m0

Useimmat muutokset työpaikalla ovat työläitä ja työvoiman vähentäminen ja sitä edeltävät muutosneuvottelut ovat raskaita prosesseja. Milloin muutosneuvotteluihin tulisi ryhtyä? Miten työnantajan tulisi valmistautua muuto

Show notes

Aktiivinen ihminen ei tervettä päivää näe – Milloin on sairausloman paikka?

Feb 24, 202536mEp. 4S1

Oli syynä sitten jokasyksyinen konttoria kiertävä flunssa-aalto, pihapeleissä vääntynyt nilkka tai liukastuessa murtunut ranne, sairaus tai onnettomuus voi viedä työntekijän sairastuvalle. Milloin työntekijällä on oikeus

Show notes

Rakkautta ilmassa – Mitä jos lempi leimahtaa työpaikalla?

Feb 10, 202530m0

Rakkaus on ihana asia eikä työyhteisö ole immuuni ihastuksille ja rakastumisille. Onko työntekijöiden välinen romanssi ylipäätään työnantajan asia? Miten työnantajan olisi hyvä huomioida nykyiset tai entiset parisuhteet

Show notes

Valitako pätevin vai sopivin – Mitä työnantajan tulee huomioida rekrytoitaessa uutta työntekijää?

Jan 27, 202534m0

Rekrytointipäätös on yksi työnantajan tärkeimmistä päätöksistä. Onko työpaikkailmoituksella pakollista vähimmäissisältöä? Mitä työhaastattelussa sopii kysyä ja mitä aiheita tulisi välttää? Miten työnhakijan taustat voi s

Show notes

Sponsors and advertisers

Sponsor detection runs nightly. Check back soon.

Audience demographics

Age
25-54
Consumer type
Professionals & Founders

Topics covered

businessmanagement

Successful pitch examples

No public pitch examples yet for this show.

Generate your own personalised pitch

Best industries to pitch Pykälät töissä for

Based on semantic analysis of episode topics and host coverage, this show is a strong guest fit for executives in:

Industry fit is computed by PitchCentric using vector embeddings of the show's episode catalog.

Similar podcasts to Pykälät töissä

Shows with the most semantically similar episode content. Pitch one, pitch all; producers cluster.

Frequently asked questions

How do I pitch Pykälät töissä as a podcast guest?

Pykälät töissä has a verified contact on file. Create a free PitchCentric account to access it and generate a personalised pitch in seconds. Research at least 3 recent episodes first and lead with a specific angle that serves their business audience.

Who is the host of Pykälät töissä?

Pykälät töissä is hosted by Waselius. The show is categorised under business (management) and has published 21 episodes.

How many episodes does Pykälät töissä have?

Pykälät töissä has published 21 episodes.

What topics does Pykälät töissä cover?

Pykälät töissä regularly covers business, management. It sits in the business category, with a management focus.

Is it hard to get booked on Pykälät töissä?

Pykälät töissä is accessible for guests with genuine business expertise. A personalised, episode-aware pitch will still outperform a generic one every time.

Is Pykälät töissä currently accepting guest pitches?

Pykälät töissä hasn't explicitly signalled guest openness in recent episodes. That doesn't rule out pitching. your hook just needs to be especially compelling and relevant to their recent content.

How long are Pykälät töissä episodes?

Episodes of Pykälät töissä average 39 minutes. a focused format where a clear narrative arc and tight preparation matter most.

What guest credentials does Pykälät töissä typically look for?

Our data rates Pykälät töissä's guest bar at 80/100 (Premium tier). Established thought leaders with verified media credentials. Sign in to PitchCentric to see how your own Pod Score compares against this show.

Methodology. Booking Probability™ blends Listen Score, 30-day Virality, open-to-guests detection, and Apple ratings. Data refreshed every 60 minutes. Listen Score and Booking Probability are calculated by PitchCentric. Last enriched today.

Is this podcast yours and you'd like to remove or correct details? Request removal or email privacy@pitchcentric.com.