経営者のマインドサプリ

経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、ゆるくお答えする番組です。「マインドのメカニズム」について、心理学、生理学、脳科学、生物学、コーチング、NLPなど、その他さまざまな視点からお届けします。経営者のあるべき姿について、共に学び、悩み、考えていきましょう！★番組への質問はこちら↓↓https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama●秋山ジョー賢司：エグゼクティブ・コーチ。年商数百億規模の経営者、元プロ野球選手、元Jリーガー、能楽師などの文化人などを中心に、業界の第一線で活躍しているプロフェッショナルを支援中。http://joe-akiyama.com/●プロデュース：CKプロダクション株式会社https://ck-production.com●ポッドキャストの書き起こしサービス「LISTEN」はこちらhttps://listen.style/p/joe_akiyama?qMPiWjry

経営者のマインドサプリ is a business podcast hosted by 秋山ジョー賢司 × CK PRODUCTION, with 580 episodes on record and a Required Pod Score of 80. PitchCentric scores this show on Booking Probability, Listen Score, and live audience signals refreshed every 24 hours.

秋山ジョー賢司 × CK PRODUCTION hosts 経営者のマインドサプリ, a business show with 580 episodes published.

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  第579回 あなたの事業は、何の問題を解決するために存在していますか

  Aug 20, 202619 min

  ▼今回の内容 ・農業法人の40代の方からのご相談 ・「経営」という言葉 ・ 経営者としての第一の視点は、"現場を離れない"こと ・現場と経営は、別々のものではない ・「何の問題を解決する事業なのか」に旗を立てる ・豊田章男さんが数字を語らなかった理由から見えるもの ・メンターは"うまくいっている人"ではなく"問い続けている人"を ▼【9/9開催】有機体経営実践フォーラム 東京開催 https://ck-production.com/space/forum/ ▼公式サイト： https://joe-akiyama.com/ ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

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  第578回 「違和感」を都合よく上書きする、経営者の思考の癖

  Aug 13, 202615 min

  ▼今回の内容 ・「見ているつもり」が最も危ない ・場面1：意思決定──"やる前提"で数字を見てしまう ・場面2：問題洗い出し──全員賛成の会議で何が起きているか ・場面3：兆候の見落とし──"違和感"を都合よく上書きする ・周りの人には見えている、という残酷な事実 ・気づく方法は、たった一つ逆説 ▼【9/9開催】有機体経営実践フォーラム 東京開催 https://ck-production.com/space/forum/ ▼公式サイト： https://joe-akiyama.com/ ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

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  第577回 「信じている」という言葉の裏に、思考停止が隠れていませんか。

  Aug 6, 202622 min

  ▼【Podcastを読む #1】 衝撃は、自分から受けにいく。｜城石大和 https://note.com/endokazuki/n/n78e3d5adf929 ▼今回の内容 ・信頼していた仲間を役員にしたら、会社が分裂した話 ・「信じたい」という言葉の裏に隠れた本音 ・なぜ経営者は"詰めるべきこと"を詰めなくなるのか ・"確証バイアス"という、目に見えない罠 ・期待している相手だからこそ、対話を増やすという逆説 ▼【9/9開催】有機体経営実践フォーラム 東京開催 https://ck-production.com/space/forum/ ▼公式サイト： https://joe-akiyama.com/ ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

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  第576回 「危機感」の共有の難しさ｜聞く”技術”ではなく、聞く”姿勢”の問題

  Jul 30, 202616 min

  ▼今回の内容 ・製造業3代目社長から届いた、切実な悩み ・危機感の"低さ"に、社長は焦る ・社長のプレッシャーが、幹部にとっての別の"危機"になる ・あるクリニック社長が気づいた、根本の順番 ・幹部が「うちの課題はこれです」と言い出した日 ・聞く"技術"ではなく、聞く"姿勢"の問題 ・危機感を共有するとは、"仲間になる"ということ ▼【9/9開催】有機体経営実践フォーラム 東京開催 https://ck-production.com/space/forum/ ▼公式サイト： https://joe-akiyama.com/ ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

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  第575回 「部下育成」の落とし穴｜合気道の”受け手”に学ぶリーダーの姿勢

  Jul 23, 202617 min

  ▼今回の内容 ・合気道の審査で気づいた、"受け手"の重要性 ・技を「かける人」だけでなく、「受ける人」の力量が問われる ・忖度と棒立ちの境目 ・上司としての育成にも、まったく同じ構造がある ・「部下のため」が、いつのまにか「自分の技を磨くため」にすり替わる ・1on1という時間を、誰のために使うか ▼公式サイト： https://joe-akiyama.com/ ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

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