O procesach HR

W Polsce wprowadzono istotne zmiany dotyczące ochrony przed mobbingiem , obejmujące m.in.: - uproszczenie definicji mobbingu poprzez nacisk na uporczywość działań, - wprowadzenie otwartej listy zachowań mobbingowych (w...

AI to prawdziwy game changer procesów biznesowych. Optymalizacja kosztów zatrudnienia, zdobywania nowych kompetencji, kosztownych systemów ERP czy zwiększenie ROI w obsłudze klienta. Dziś nie pytamy już czy korzystać ze...

PwC Workforce Radar Report 2024 jasno wskazuje, że przejście inteligentnych organizacji na nowe modele biznesowe zaczyna się od zrozumienia obecnego modelu operacyjnego, wykorzystywanych technologii oraz ambicji firmy...

Sztuczna inteligencja odgrywa coraz istotniejszą rolę w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi , przynosząc znaczące korzyści w optymalizacji procesów rekrutacyjnych, zarządzaniu talentami oraz automatyzacji codziennych...

W dynamicznie zmieniającym się świecie, gdzie trendy i najlepsze praktyki ewoluują z dnia na dzień, budowanie silnej sieci kontaktów zawodowych w branży HR jest kluczowe. Networking pozwala nie tylko na wymianę...

Badania Gallupa wskazują, że liderzy świadomi swoich talentów i mocnych stron osiągają lepsze wyniki w zarządzaniu zespołami. Zaangażowanie zespołu rośnie wówczas nawet do 73%, a produktywność wzrasta o 12,5%.Jednakże...

Czy HR potrafi zarządzać projektem? O roli służebnej HR dla biznesu porozmawiam dziś z ekspertem, praktykiem, właścicielem firmy doradczo-szkoleniową Leadership Center . W podcaście przedstawimy jak skutecznie HR może...

Aż 69 % firm sprawdza opłacalność wykorzystywanych w 2025 roku benefitów. Zgodnie z raportem, realizowanym we współpracy HR INSTITUTE a firmą Nais wynika, że główną rolą benefitów dziś jest wzrost zaangażowania...

Neuroróżnorodność w procesach HR. Pracodawcy coraz częściej dostrzegają, że neuroróżnorodność pracowników w zespole stanowi potężne źródło twórczej energii i innowacyjności, jeśli jest właściwie zarządzana zaopiekowana...

Jak HR wspiera sprzedaż? Wydajność efektywności działów sprzedaży, nowe technologie, automatyzacja to wyzwania z jakimi zmierzyły się działy sprzedaży w 2024 roku. Jak dostosować procesy HR do dynamiki zmian w sprzedaży...

ESG: audyt środowiskowy w MŚP Wokół raportowania ESG zrobiło się sporo szumu, bo terminy zaczynają deptać po piętach coraz większej liczbie firm. Nawet jeśli w tym roku obowiązek nie dosięgnie wszystkich, to w praktyce...

Jak skutecznie wdrożyć dyrektywę ESG w sektorze MŚP? ESG zawitało na polski rynek na dobre. Małe i średnie przedsiębiorstwa będą zobowiązane do raportowania w trzech kluczowych obszarach za rok 2026: środowiskowym...

Job crafting. Czyli jak odnaleźć sens w karierze Tematem dzisiejszego podcastu jest job crafting, który jako filozofia poszukiwania sensu z wykonywanej pracy, pięknie wpisuje się w kompetencje przyszłości takie jak...

Jeśli mierzysz się z wieloletnimi przyzwyczajeniami realizacji procesów „ bo zawsze tak było i działało”? Jeśli chcesz zmierzyć efektywności pracowników produkcyjnych? Jeśli masz świadomość ile będzie Cię kosztować...

Badanie odporności psychicznej gwarantem przyjaznej kultury organizacyjnej. W świecie pełnym wyzwań, umiejętności radzenia sobie ze stresem oraz presją stają się być kluczowe. Nasza odporność psychiczna determinuje i...