Hosted by Kokoroe · 🇺🇸 US · FR-FR · 117 episodes
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Ce podcast est né d’une urgence : celle de partager. Chez Kokoroe, nous sommes en contact quotidien avec des DRH, des responsables formation, des équipes Learning et le constat est le même : nous avons tous l'envie de partager des retours d’expérience, des conseils concrets et nos challenges du quotidien. Télétravail, réunion à distance, formation en ligne… les questions sont nombreuses.Nous avons donc décidé de donner la parole à celles et ceux qui sont en première ligne !
Kokoroe hosts Hacking HR, a business show with 117 episodes published.
𝙋𝙚𝙪𝙩-𝙤𝙣 𝙙𝙞𝙧𝙞𝙜𝙚𝙧 𝙪𝙣𝙚 𝙖𝙘𝙩𝙞𝙫𝙞𝙩𝙚́ 𝙛𝙤𝙧𝙢𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙘𝙤𝙢𝙢𝙚 𝙤𝙣 𝙥𝙧𝙚́𝙥𝙖𝙧𝙚 𝙪𝙣𝙚 𝙘𝙤𝙪𝙧𝙨𝙚 ? 🏃♂️ Dans le nouvel épisode d’#HackingHR, nous avons le plaisir de recevoir Nicolas Lonjou,
𝙋𝙚𝙪𝙩-𝙤𝙣 𝙥𝙖𝙨𝙨𝙚𝙧 𝙙𝙪 𝙘𝙤𝙙𝙚 𝙖𝙪 𝙡𝙚𝙖𝙧𝙣𝙞𝙣𝙜 ? 💻✨ Retour sur l’un des derniers épisodes d’#HackingHR en compagnie de Bérangère Veillard, responsable formation chez CANAL+. Une femme de la tech, du lear
𝙀𝙩 𝙨𝙞 𝙤𝙣 𝙧𝙚𝙫𝙚𝙣𝙖𝙞𝙩 𝙖𝙪 𝙥𝙧𝙤𝙗𝙡𝙚̀𝙢𝙚… 𝙖𝙫𝙖𝙣𝙩 𝙙𝙚 𝙥𝙖𝙧𝙡𝙚𝙧 𝙛𝙤𝙧𝙢𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 ? 🤔 Retour sur un nouvel épisode de #HackingHR 🎙️ Avec Vincent Pierre Giroux, Directeur monde apprentissage et dév
Et si le learning devenait enfin un vrai levier de transformation ? Dans ce nouvel épisode de Hacking HR , on échange avec Julie Beaufour , responsable learning et développement chez FDJ United . Un épisode passionnant a
🚀 𝘿𝙚 𝙡𝙖 𝙨𝙚́𝙧𝙞𝙚 𝘼 𝙖̀ 𝙡𝙖 𝙎𝙚𝙧𝙞𝙚 𝘾 (𝘾𝘼𝘾 40)… 𝙥𝙖𝙧𝙘𝙤𝙪𝙧𝙨 𝙙’𝙪𝙣𝙚 𝙡𝙚𝙖𝙙𝙚𝙧 𝙦𝙪𝙞 𝙣’𝙖 𝙟𝙖𝙢𝙖𝙞𝙨 𝙘𝙚𝙨𝙨𝙚́ 𝙙’𝙖𝙥𝙥𝙧𝙚𝙣𝙙𝙧𝙚. Dans ce nouvel épisode de #HackingHR, nous recevons Fra
🎙️ Nouvel épisode de #HackingHR , avec Renaud Bouet , Group Human Resources Director chez ID Logistics . Un échange passionnant autour d’un parcours non linéaire , fait de rencontres, de sport de haut niveau et de convi
🎙️ Nouvel épisode de #HackingHR. Nous recevons aujourd’hui Catherine Chavanier , DRH du groupe CDC Habitat . Dans cet épisode, on revient sur une trajectoire peu commune, faite de grands écarts assumés et de convictions
🎙️ Nouvel épisode de #HackingHR avec Xavier Fabre , Talent Development Director chez Solvay . Un échange dense avec un expert RH qui parle vrai : de développement des talents , de learning , de transformation , et de ce
🎙 Nouvel épisode de #HackingHR Nous recevons Léa Kiebœuf , Responsable Inclusion, Diversité & Équité chez KPMG ! 🎯 Ce que l’on explore dans cet épisode : 📍 Son parcours atypique 📍 Une expérience fondatrice en Inde 📍
Cette fois-ci, nous avons le plaisir d’accueillir Julien Lannette , Global Education Director au sein de la maison Longchamp. Dans cet épisode, on se plonge dans un parcours à la croisée de l’art, de la mode et de la tra
Retour sur l’un des derniers épisodes d’#HackingHR avec Bertrand Heim , HRIS & Digital Learning Manager chez SPIE . Un épisode passionnant sur la culture de l’apprentissage , la motivation et la quête d’équilibre (profes
Dans cet épisode d’#HackingHR, nous accueillons Dominique Gilsanz , Directrice transformation, engagement et diversité du Groupe VYV 🧭 𝙐𝙣 𝙥𝙖𝙧𝙘𝙤𝙪𝙧𝙨 𝙘𝙖𝙥𝙩𝙞𝙫𝙖𝙣𝙩, 𝙪𝙣𝙚 𝙥𝙚𝙧𝙨𝙤𝙣𝙣𝙖𝙡𝙞𝙩é 𝙞𝙣𝙨𝙥𝙞�
𝙌𝙪𝙚 𝙛𝙖𝙞𝙧𝙚 𝙦𝙪𝙖𝙣𝙙 𝙤𝙣 𝙖 𝙩𝙧𝙤𝙥 𝙙𝙚 𝙘𝙪𝙧𝙞𝙤𝙨𝙞𝙩 é ? …On trace sa voie, à cheval entre la rigueur scientifique et le sens du collectif 🧠🐎 🎙 Dans ce nouvel épisode de #HackingHR, j’ai eu le plaisir d
Dans ce nouvel épisode de #HackingHR, nous accueillons Laurie Fabiani, HR Director chez Artefact ! 🎧 Et je dois te dire une chose : cet épisode ne parle pas « seulement » de RH. Il parle de vie. De transformation. De pr
Dans ce nouvel épisode d’#HackingHR, on reçoit Delphine Castagné, la Directrice Formation et du centre de formation DOMITYS Campus , un parcours riche, un engagement profond… et un mantra : OSER 💡 6️⃣ moments forts à re
🛡️ Pas de performance durable sans confiance. La sécurité psychologique, ce n’est pas une ambiance “cool” — c’est la condition pour que les équipes osent parler, tester, apprendre. Découvrez pourquoi Google en a fait un
⏳ On ne gère plus son temps. On le design. Le Time Design, c’est une nouvelle manière de penser ses journées, ses cycles de concentration et son rapport au travail. Un levier puissant pour booster la performance sans sac
⚡ Et si votre entreprise pouvait devenir plus forte… grâce aux crises ? L’anti-fragilité, ce n’est pas juste résister. C’est rebondir plus haut. Découvrez comment former des équipes capables d’apprendre des chocs et d’en
🤖 L’IA n’est plus un outil, c’est un partenaire de travail. Dans cet épisode, on explore comment former les managers à collaborer efficacement avec l’intelligence artificielle. Une compétence clé pour les organisations
🏋️♂️ Le nouveau leadership passe aussi par le sommeil, la nutrition et le rythme biologique. Découvrez les techniques des leaders qui optimisent leur corps pour mieux décider, mieux manager, mieux durer. Biohacking + p
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Hacking HR is hosted by Kokoroe. The show is categorised under business (management) and has published 117 episodes.
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Hacking HR regularly covers business, management. It sits in the business category, with a management focus.
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