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Hosted by Nelly Jimenez · 🇺🇸 US · FR · 76 episodes
Established thought leaders with verified media credentials.
La vision de directrices, sur les sujets de leadership, d’égalité et de pouvoir en entreprise.Au micro du podcast, les femmes dirigeantes et membres de comité de direction témoignent de leur vision et racontent leur vécu du pouvoir dans les organisations et la société. Le but ? Donner une autre vision du leadership et de management en offrant une tribune aux voix féminines. Chaque femme interviewée témoigne de sa vision du pouvoir en entreprise à travers son expérience en tant que directrice.Tous les sujets liés au leadership sont abordés : prise de parole, rapport d’autorité, management d’équipes, prises de décisions, accompagnement des transformations, rapport de confiance, l'importance de se sentir légitime, ou tout autre sujet qui serait pertinent pour l’invitée dans son rapport au pouvoir.L’enjeu de ce podcast est de mettre en lumière la vision interne de femmes au pouvoir dans les organisations. Au fil des interviews, découvrez des femmes directrices qui témoignent et raco
Nelly Jimenez hosts Le Pouvoir au Féminin | Femmes leaders face aux codes du pouvoir et du leadership, a business show with 76 episodes published.
Trois saisons, des dizaines d’échanges, et une évolution nette : les femmes ne racontent plus leur légitimité, elles l’incarnent. Dans cet épisode bilan, Nelly Jimenez revient sur les transformations observées au fil du
Table ronde enregistrée en live ! Avec notre partenaire Comète : https://www.wearecomete.com Au sein de locaux de morning : https://www.morning.fr En co-animation avec Joyeux Bazar : https://joyeuxbazar.com Ensemble, nou
Christel Zordan , directrice générale , dirigeante de la Société de la Tour Eiffel et présidente de l’ Observatoire de la Charte de la parité dans l’immobilier , revient sur un parcours marqué dès ses débuts par des disc
Pour ce numéro spécial, Marie-Lahya Simon, fondatrice du média À Parts Égales et autrice de Ils vécurent heureux… et prirent un compte commun, explore un angle encore trop peu traité quand on parle de carrières féminines
Suite de l’épisode précédent, cette conversation avec Bénédicte Tilloy explore un pouvoir ancré dans l’action et le terrain . À la SNCF, elle raconte comment sa légitimité s’est construite moins sur l’expertise technique
Dans ce premier épisode, Bénédicte Tilloy raconte ses années à la SNCF , dans des fonctions où il ne s’agit ni de raconter une vision, ni de tenir un discours mais de faire tenir une organisation , quand les tensions son
Depuis le lancement du podcast, vous êtes nombreuses et nombreux à me demander d'interviewer des hommes. C'était ma promesse pour la saison 3 : la voici tenue. Olivier Pilley est Directeur Général d'Incyte Biosciences Fr
Dans cet épisode de podcast – table ronde enregistrée en live , nous explorons avec trois dirigeantes expérimentées ce que signifie être “CEO-ready” : quand et comment accéder à un poste de direction générale, et s’y mai
![[REDIFF] Sandrine Lilienfeld (1/2), Ex-DG de Naf Naf, Gérard Darel et Caroll - "Les jeux politiques ne marchaient pas avec moi" episode artwork](https://image.ausha.co/Im6rzOI6qhVvbb5YIUBfyW325qcneCInMMSDgqHF_1400x1400.jpeg?t=1776343372)
Dans ce premier volet de deux épisodes, Sandrine Lilienfeld, ancienne directrice générale de Naf Naf, Gérard Darel et Caroll International , nous plonge dans son parcours de dirigeante. Elle y dévoile sa vision du pouvoi
![[REDIFF] Sandrine Lilienfeld (2/2), Ex-DG de Camaïeu - "Je me suis dit : "J'ai envie de me battre." episode artwork](https://image.ausha.co/R7IpnuOJzccPoKvYhVL1eaJ9Xy4gunihAf5sA7vh_1400x1400.jpeg?t=1776343385)
Dans cet épisode, nous poursuivons la conversation avec Sandrine Lilienfeld. Après avoir exploré son expérience chez Naf Naf, Gérard Darel et Caroll, cette deuxième partie plonge dans son parcours intense chez Camaïeu, m
Dans cet épisode, je reçois Pernette Rivain, secrétaire générale de GS1 France, passée par le Club Med où elle a été avocate fiscaliste, directrice de l’audit interne puis directrice des relations investisseurs et de la
Episode sponsorisé par Natracare : https://shop.natracare.eu/?country=fr Associée chez Tomcat, Sarah Lacarse n'a pas eu un parcours tracé d'avance. Ce qui l'a portée, c'est un besoin de prouver à elle-même d'abord, aux a
D’après le média Les Glorieuses , les femmes cessent symboliquement d’être payées à partir du 10 novembre à 11h31 . Selon les données Eurostat 2025, à poste égal, elles gagnent encore 13,4 % de moins que les hommes . Dan
Ines Hamon, doctoresse en chimie , devenue directrice générale dans l’énergie, l’aéronautique et la défense, raconte un parcours construit pas à pas — entre ateliers, plateaux techniques et comités de direction. Elle par
Valérie Mousseeff, première dirigeante à la tête de la plus grande prison de Guadeloupe, partage une vision du pouvoir ancrée dans l’éthique, la liberté d’agir et l’exemplarité. Elle raconte comment elle a construit sa p
Delphine Fraignaud, CEO de Snow Group , revient sur un parcours de plus de vingt ans dans l’univers de la beauté et du luxe, jusqu’à la direction générale d’un acteur clé du bien-être et de l’hospitalité. Elle évoque les
Marie-Aude Torres-Maguedano, directrice générale de l’UNAPEI, partage une vision du pouvoir forgée entre grandes entreprises et monde associatif. Après un parcours chez L’Oréal, où elle a occupé des postes de directrice
Cette saison s’ouvre dans un contexte paradoxal : la loi Rixain impose 30 % de femmes dans les comités de direction, mais les résistances s’accentuent avec le recul des politiques d’égalité , la baisse des budgets et une
Pour ce dernier cross de l’été, je vous propose de découvrir le podcast Chroniques du sexisme ordinaire à travers une table ronde que j’ai eu le plaisir d’animer, autour du livre Guide de déconstruction du sexisme au tra
Pour ce second cross de l'été je vous propose de découvrir le podcast Cash Confidence qui parle d'argent sous toutes ces formes avec des femmes qui se sont confrontées au sujet et vous partagent leur expérience et vous a
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