Hosted by Linda Antonsson och Tomas Björkholm · 🇺🇸 US · SV · 21 episodes
Established thought leaders with verified media credentials.
I Framtidens Arbetssätt tänker vi högt, testar idéer och utforskar vad som faktiskt gör skillnad i organisationer. Med utgångspunkt i våra egna erfarenheter, från operativ leverans till strategisk förändring ,diskuterar vi vad som fungerar, vad som inte gör det och vad vi tror kommer hända framåt.Det här är en podd för dig som leder, driver leveranser och förändring eller bara vill förstå hur arbetssätt kan utvecklas utan att fastna i trender och färdiga modeller. Du kanske ha börjat känna att hur vi gör jobb är något som vi alla behöver ta ansvar för och intressera oss för?
Linda Antonsson och Tomas Björkholm hosts Framtidens arbetssätt, a business show with 21 episodes published.
I det här avsnittet tar vi avstamp i en konkret fråga från verkligheten: hur planerar man när flera team ska leverera tillsammans utan att fastna i en tung, långsiktig plan som ändå inte håller?Vi pratar om planering på
Show notesBeskrivning kommer senareI det här avsnittet gör vi precis det vi ofta pratar om som avgörande i dagens arbetsliv: vi stannar upp och reflekterar tillsammans. Ett år av Framtidens arbetssätt har gått och vi vill knyta ih
Show notesI det fjärde avsnittet i vår serie om vad som faktiskt får komplexa projekt att lyckas, pratar vi om något vi alltid återkommer till: elefanter. Eller snarare, hur vi hanterar stora leveranser. Vi dyker ner i skillnaden
Show notesI det tredje avsnittet i vår serie om lärdomar från ett stort transformationsprogram tar vi oss an en av de svåraste, och viktigaste, frågorna i stora leveranser: prioritering.Vi pratar om varför ”allt är viktigt” är en
Show notesI det här avsnittet pratar vi om ett av våra viktigaste verktyg. Visualisering. Vi delar erfarenheter om varför det gör så stor skillnad att kunna se vad vi pratar om.Vi pratar om tavlor på väggar, LEGO i planering, digi
Show notesI det här avsnittet påbörjar vi en serie samtal utifrån erfarenheter vi båda bär med oss från ett stort transformationsprogram. Vi reflekterar över vad som faktiskt gjorde skillnad och börjar i det kanske mest grundlägga
Show notesI det här avsnittet använder vi våra respektive erfarenhet av att testa AI-verktyget Lovable som utgångspunkt för ett samtal om framtidens arbetssätt och roller. Vad kan vi lära oss om samarbete, ledarskap och förutsättn
Show notesI det här avsnittet pratar vi om ett ord som väcker mycket olika åsikter och känslor. Ansvar. Och mer specifikt leveransansvar. Vi resonerar om varför det så ofta blir grumligt just i det här området och vad vi behöver b
Show notesI det här avsnittet av Framtidens arbetssätt pratar vi om kontrollbehov, både våra egna och de vi möter i organisationer. Vad är det egentligen vi försöker uppnå när vi vill ha "kontroll"? Finns det andra sätt att skapa
Show notesI det här avsnittet gästas vi av Tanja Souza för ett samtal om AI och vi pratar om vad det här betyder för oss och vårt arbetssätt bortom hypen och de snabba svaren. Vi pratar om AI som verktyg i vardagen och vilka tanke
Show notesVi vill så mycket men hur ska vi hinna allt? I det här avsnittet pratar vi om den ständiga utmaningen med att prioritera gemensamt. Inte bara göra en lång lista, utan verkligen välja vad vi ska göra först, och lika vikti
Show notesVi säger att vi vill bli bättre. Särskilt nu när världen rör sig så snabbt. Men vad är det egentligen vi försöker förbättra och varför? Är det ens tydligt för oss själva? Vi delar reflektioner från verkligheten där utvär
Show notesI det här avsnittet pratar vi om varför många förändringar och leveranser misslyckas. Inte för att viljan saknas, utan för att vi fokuserar på fel saker. För att skapa verklig förändring behöver vi förstå hur allt hänger
Show notes
Vad är egentligen viktigast för att lyckas med ett projekt eller en större leverans? Och varför känns det ibland som att vi krånglar till det mer än vi behöver?I det här avsnittet pratar vi om våra bästa tips, erfarenhet
Show notesAlla pratar om självledarskap men vad betyder det? I det här avsnittet utforskar vi hur olika tolkningar av begreppet kan skapa förvirring, både bland ledare och medarbetare. Och vi har inte helt samma syn heller. Vi pra
Show notesI det här avsnittet pratar vi om något som många verkar ha åsikter om just nu: är agilt dött? Vi tycker tvärtom. Agilt är mer levande och viktigare än någonsin, men kanske inte alltid på det sätt som det ofta beskrivs. V
Show notesdet här avsnittet pratar vi om varför soft skills är viktigare än någonsin i en värld där AI och teknik tar allt större plats. Vi reflekterar kring vad soft skills egentligen är. Förmågan att förstå människor, leda i kom
Show notesHybrid, remote eller tillbaka till kontoret. Vad är egentligen bäst? Och vad krävs för att det ska fungera i praktiken? I det här avsnittet av Framtidens Arbetssätt diskuterarvi kring varför hybridarbete ställer högre kr
Show notesI detta avsnitt av Framtidens Arbetssätt pratar vi om vad vi ska titta efter för att förstå om vårt sätt att jobba verkligen stödjer oss eller om vi bara har vant oss vid något som inte funkar. Vi diskuterar:- Vad vi bru
Show notesKänner du att arbetet aldrig riktigt flyter på? Att stressen är konstant och att leveranserna alltid blir sena? Då kan det vara dags att ifrågasätta ert arbetssätt. I detta avsnitt av Framtidens Arbetssätt pratar vi om n
Show notesSponsor detection runs nightly. Check back soon.
No public pitch examples yet for this show.
Generate your own personalised pitchBased on semantic analysis of episode topics and host coverage, this show is a strong guest fit for executives in:
Industry fit is computed by PitchCentric using vector embeddings of the show's episode catalog.
Shows with the most semantically similar episode content. Pitch one, pitch all; producers cluster.
To pitch Framtidens arbetssätt, visit https://podcasters.spotify.com/pod/show/tomasbjorkholm for contact information, then craft a tight one-paragraph hook that ties your expertise to a gap in their recent business coverage.
Framtidens arbetssätt is hosted by Linda Antonsson och Tomas Björkholm. The show is categorised under business (management) and has published 21 episodes.
Framtidens arbetssätt has published 21 episodes.
Framtidens arbetssätt regularly covers business, management. It sits in the business category, with a management focus.
Framtidens arbetssätt is accessible for guests with genuine business expertise. A personalised, episode-aware pitch will still outperform a generic one every time.
Framtidens arbetssätt hasn't explicitly signalled guest openness in recent episodes. That doesn't rule out pitching. your hook just needs to be especially compelling and relevant to their recent content.
Episodes of Framtidens arbetssätt average 19 minutes. a focused format where a clear narrative arc and tight preparation matter most.
Our data rates Framtidens arbetssätt's guest bar at 80/100 (Premium tier). Established thought leaders with verified media credentials. Sign in to PitchCentric to see how your own Pod Score compares against this show.
Methodology. Booking Probability™ blends Listen Score, 30-day Virality, open-to-guests detection, and Apple ratings. Data refreshed every 60 minutes. Listen Score and Booking Probability are calculated by PitchCentric. Last enriched 10 days ago.
